Το Blog

Σας ενημερώνουμε για τις αλλαγές που επέφερε ο Ν.4387/12-05-2016 στα εργασιακά, οι οποίες θα εμφανιστούν από την μισθοδοσία του Μαΐου και στις επόμενες που ακολουθούν.  Συγκεκριμένα:

1. Τροποποιήθηκε το άρθρο που καθορίζει το αφορολόγητο των μισθωτών, δηλ. τη μείωση του φόρου που προκύπτει για τα εισοδήματα από μισθωτή υπηρεσία που αποκτώνται από 01.01.2016 -> Επηρεάζει τον ΦΜΥ.                                                                                                                                                                                         
2. Τροποποιήθηκε η κλίμακα ειδικής εισφοράς αλληλεγγύης του άρθρου 29 του Ν.3986/2011 (Τελ. αλλαγή βάσει άρθρου 43^A του Ν.4172/2013), που προκύπτει για τα εισοδήματα από μισθωτή υπηρεσία που αποκτώνται από 01.01.2016. -> Επηρεάζει την Ειδική Εισφορά Αλληλεγγύης.                                                                                                                                                                                                                                                                       
3. Από τις 01.06.2016 και μέχρι 31.05.2019, το ποσό της μηνιαίας εισφοράς για την επικουρική ασφάλιση στο Ε.Τ.Ε.Α. όλων των μισθωτών, νέων και παλαιών, υπολογίζεται σε ποσοστό 3,5% για τον ασφαλισμένο και σε ποσοστό 3,5% για τον εργοδότη, επί των ασφαλιστέων αποδοχών του εργαζομένου. -> Επηρεάζει κρατήσεις εργαζομένου & εργοδότη.                                                                                                                                                         
4. Σχετικά με τις κρατήσεις του ΤΣΜΕΔΕ, από τις 01.01.2016  καταργείται η «ΕΙΔΙΚΗ ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΗ» και «Η ΠΡΟΣΘΕΤΗ ΕΙΔΙΚΗ ΠΡΟΣΑΥΞΗΣΗ». Αναμένουμε οδηγίες για το χειρισμό των συγκεκριμένων κρατήσεων που πραγματοποιήθηκαν και αποδώθηκαν  στο α΄τετράμηνο του έτους. -> Επηρεάζει τις κρατήσεις του εργαζομένου.